Закон про ДС.
Стаття 44. Оцінювання результатів службової діяльності

1. Результати службової діяльності державних службовців щороку підлягають оцінюванню для визначення якості виконання поставлених завдань, а також з метою прийняття рішення щодо преміювання, планування їхньої кар’єри, виявлення потреби у професійному навчанні

У когось вже таке оцінювання відбулося?

***
11. Типовий порядок проведення оцінювання результатів службової діяльності державних службовців затверджується Кабінетом Міністрів України.

Такий порядок вже існує?

Проект Типового порядку станом на 27.05.2016р.

Порядку ще немає. Якби він був, то на сайті Ради, в тексті самого закону була б активна ссилка на порядок.

Тобто вимогу закону виконати не можливо? Чи можна таке оцінювання реалізувати без порядку? Фірсова із Томенком мандатів позбавили і без спеціального закону, опираючись тільки на Конституцію)

Я так розумію, що у Вас мета не стільки провести оцінювання, як виплатити річну премію за його (оцінювання) результатами . Ну або (що менш ймовірно) комусь впаяти першу негативну оцінку. В любому випадку хочете застосувати позитивну (премія) чи негативну санкцію. А тут питання постає про можливі оскарження таких "безПорядочних" оцінок. Вам треба, що потім з Вас вираховували таку премію чи людина відновилася. Я б не підставлявся, а виплатив "звичайну" щомісячну премію, або якусь із двох (або дві, якщо грошей багато) стимулюючих виплат.

P.S. Ваша аналогія права оригінальна , але... (Ви ж самі все розумієте)

Ніяку мету я не переслідую. Просто згадав, що є така норма в новому законі про ДС. Стало цікаво. Завів тему. Отримав ваші відповіді. Чекаю коли КМУ "соизволит" наваяти (не путать з наваляти)) такий порядок)
У мну фсё)

Сатурн пишет:

...Просто згадав, що є така норма в новому законі про ДС. Стало цікаво...

Ха-ха... сам таким грішу. Чисто из спортивного интереса

- це збільшене зображення отого кружечка під рукою у пості вище)))

Гадаю, що КМУ не поспішає із Порядком ЩОРІЧНОГО оцінювання через те, що згідно нового ЗУ ПРО ДС, який вступив у дію з 01.05.2016, ще жоден держслужбовець не відпрацював повного року, тобто фактично ця норма має запрацювати після 01.05.2017, але чогось передчуваю що це буде не раніше грудня 2017

Семен Семеныч... Я ж блін, пам'ятаю, що бачив терміни для цього року і ці ідіотські простині-таблички. Чомусь думав, що це вже чинній документ, а коли створили тему, то не зміг знайти. Видно не тільки в мене виникло негативне враження від цього проекту.

Щось ця процедура оцінювання на рівні процедури прийому на роботу, на фоні "покращення" заробітних плат, щоб уже точно розігнати всіх держслужбовців.

http://zakon3.rada.gov.ua/laws/show/640-2017-%D0%BF Кабмін затвердив Типовий порядок проведення оцінювання результатів службової діяльності державних службовців