Первое сообщение в теме :

Постанова КМУ № 15 (із змінами) "Питання оплати праці працівників державних органів"





Проект Схеми на 2017 рік тут.

І так, і ні. Проект цієї норми сформульовано таким чином, що Уряд може, як "затормозити" визначений ЗУ "Про ДС" час та розмір двох підвищень 2018р., так і пришвидшити їх. Хоча такий варіант - з області фантастики. Разом з тим, майже дослівні норми закладалися і в бюджетах попередніх років, але ними не користувалися. Я думаю, що так Мінфін перестраховується.

З 1 січня 25% додадуть, бо все одно мінімалка виросте, а от з 1 липня може повторитися ситуація з 2016 року, коли оклади підняли, а платити їх не було чим, тому можуть і не піднімати взагалі.

З'явилася попередня інформація, що держорганам на місцях доведено "розрахункові" посадові оклади на 2018 рік. Коефіцієнт підвищення у порівнянні з нинішніми окладами складає 1,4316 для всіх груп оплати праці. Як Ви розумієте, для одного січневого підвищення окладів цифра завелика, тому зроблю припущення, що це середньорічне підвищення, що враховує графік підвищення закладений у ЗУ "Про ДС".

Якщо в когось є більше конкретики, то напишіть сюди, будь ласка.

LEXXX пишет:

З'явилася попередня інформація, що держорганам на місцях доведено "розрахункові" посадові оклади на 2018 рік. Коефіцієнт підвищення у порівнянні з нинішніми окладами складає 1,4316 для всіх груп оплати праці. Як Ви розумієте, для одного січневого підвищення окладів цифра завелика, тому зроблю припущення, що це середньорічне підвищення, що враховує графік підвищення закладений у ЗУ "Про ДС".

Якщо в когось є більше конкретики, то напишіть сюди, будь ласка.

отакої, ніхто нічого не знає... LEXXX на Вас вся надія і надалі)

Максим пишет:

Посадові оклади держслужбовців: як установлюватимуть 2018 року

це так думає "Бюджетник", а КабМін може і постановку якусь видумать)

Так Кабміну буде легше думать, вже за нього Бюджетник все порахував))

згідно проекту ЗУ про держбюджет на 2018 рік на ОДА фонд оплати праці збільшили десь на 30%, тому які оклади не приймай зарплата не збільшиться більше ніж на 30% думаю навіть менше чем 30

Сайт бюджетник оптимисты,они прикинули что минималка в районе увеличилась с 2000 до 2643 и по всей схеме увеличили оклады на 1,32. Получается большой разброс - чем больше оклад тем больше увеличение. Вангую что по всей схеме сделают увеличение на теже +- 600 грн.

Як тепер буде виглядати схема окладів держслужбовців, якщо верхні 3 строчки зникнуть?

sann пишет:

Як тепер буде виглядати схема окладів держслужбовців, якщо верхні 3 строчки зникнуть?

так само як і раніше, але без перших трьох строчок)))

Що, потролили президента і раді?)))

З'явився цікавий проект Розпорядження КМУ "Про схвалення Концепції реформування системи оплати праці державних службовців", що розроблено Мінсоцполітики.

З актуального:
збільшення фонду оплати праці у 2018 році на 50,1%;
зменшення максимальної надбавки за вислугу років з 50% до 30%;
суттєве підвищення посадових окладів з 1 січня 2019.

Еще, что может быть "интересным", так это включение надбавки за выслугу (30%) в оклад. Для категорий А и Б...

У продовження теми про наявність/відсутність фінансування держслужби... Дуже дипломатично

Голова Представництва ЄС в Україні Х'юг Мінгареллі розраховує на те, що в державному бюджеті на 2018 рік буде передбачено достатньо коштів на продовження реформи державної служби

"Переконайтеся, будь ласка, що в бюджеті на 2018 рік є необхідні ресурси, щоб продовжувати реформу державного управління", - сказав голова Представництва ЄС.

Не подобаються мені ці слова "зменшення максимальної надбавки за вислугу років з 50% до 30%" наприклад у НАБУ працівникам встановлюється надбавка за вислугу років до 80% і це при окладах у спеціалістів 21 500 - 25 000 а у детективів оклади пр. 36 000.....

І обмеження з 2019 року у преміях теж не подобається у 2016 р. жили взагалі без премій то була не зарплата а "помощь нищим"....... працівникам директоратів виплачуватимуть великі зарплати за рахунок надбавок, я так розумію у них з 2019 року не буде великої зарплати чи обмеження стосуються тільки премій а у них надбавки?

І взагалі це що вони вирівняли зарплату всім рівну дуже погано. Я наприклад працюю в ОДА знайомі працюють у податковій кажуть шо там жесть роботи дуже багато керівництво постійно їх ганяє а зарплата однакова (оклад такий самий) а ще гірше у інспекторів різних інспекцій у них такі самі оклади а робота і відповідальність зовсім різна.

Prizrak пишет:

І обмеження з 2019 року у преміях теж не подобається у 2016 р. жили взагалі без премій то була не зарплата а "помощь нищим"

В 2015 зарплата була на рівні мінімалки, в 2016 - 2 мінімалки (тільки платили з запізненням), а в 2017 "на руки" навіть менше мінімалки

коZак пишет:

sann пишет:

Як тепер буде виглядати схема окладів держслужбовців, якщо верхні 3 строчки зникнуть?

так само як і раніше, але без перших трьох строчок)))

В принципі, так і має бути, але я тут згадав про одну цікаву норму частини другої статті 51 ЗУ "Про ДС".

У державних органах відповідної юрисдикції забезпечується наявність усіх груп оплати праці, передбачених частиною першою цієї статті.

А багато де на місцевому рівні були проблеми із затвердженням штатки. На виконання цієї норми заставляли понижувати провідних спеціалістів з 8 групи оплати праці до звичайних спеціалістів 9 групи.
Думаю потрібно вимагати послідовності у виконанні закону .

LEXXX пишет:

А багато де на місцевому рівні були проблеми із затвердженням штатки. На виконання цієї норми заставляли понижувати провідних спеціалістів з 8 групи оплати праці до звичайних спеціалістів 9 групи.
Думаю потрібно вимагати послідовності у виконанні закону .

Не багато де, а в кожній адміністрації змушували робити хоча б по одній посаді провідного і простого спеціаліста, тому що в більшості в штаті були одні головні.

коZак пишет:

Сатурн пишет:

Моя думка - не приймуть зміни до 15 Постанови. Косяки вже виправлять у 2018 році.

от би якийсь службовець з МінСоц зареєструвався на форумі))) та вносив ясність та розповідав про перспективи

було б добре якби вони перечитували форум))))))

100 тисяч на місяць. Таку зарплату, як виявилося, отримують працівники апарату Верховної Ради. Хоча офіційна ставка складає трохи більше 13 тисяч. Заробіткам апартників дивуються навіть депутати.

Виконувач обов’язків керівника апарату Верховної Ради Петро Бондар наприкінці жовтня задекларував 100 тисяч гривень. Хоча його щомісячна зарплата мала б становити 13 тисяч гривень. З надбавками – максимум 14 тисяч. Його колега – головна бухгалтерка Лілія Савкова – цього ж місяця заробила ще більше – 116 тисяч. Усе по-чесному, переконує Петро Бондар, і в нього, і в колеги.

"Зарплата в мене, яка була, така і залишилася. У бухгалтерки так само. Я два роки не був у відпустці повноцінній і звернувся за компенсацією за відпустку. Тому в мене вийшла така велика сума. Бухгалтерка, наскільки я дивився документи, отримала допомогу на оздоровлення", – прокоментував Бондар.

Хоча не на камеру зізнається: щомісяця заробляє таки більше, ніж 13 тисяч гривень. Разом із надбавками за ранг державного службовця, вислугу років, високі досягнення в роботі та преміями виходить близько 35.

хоч у когось нормальна зарплата

Ну все-таки во керівника апарату ВР і главбух ВР - це солідні посади чи не так?)

погоджуюсь посади солідні)) має бути і відповідна заробітня плата!! от тільки різниця дуже велика(:

а до речі він "два роки не був у відпустці повноцінній і звернувся за компенсацією за відпустку" мені колись один кадровик казав що немає механізму компенсації невикористаних днів тільки під час звільнення!

хто знає чи можна щоб компенсували невикористані дні?

знаю у нас один працівник має більше 200 невикористаних днів))))) якщо йому компенсують нам не хвитить на запрлату)))

Сьогодні Кабмін прийняв постанову "Про внесення змін до переліку посад державної служби, що прирівнюються до відповідних груп оплати праці".

І що там змінили, як думаєте?

Tululu +++++ пишет:

І що там змінили, як думаєте?

Ймовірно, там йдеться про голів РДА та заступників яких вивели з держслужби і встановлять їм оклади окремо (разом з обслуговуючим персоналом

коZак пишет:

Tululu +++++ пишет:

І що там змінили, як думаєте?

Ймовірно, там йдеться про голів РДА та заступників яких вивели з держслужби і встановлять їм оклади окремо (разом з обслуговуючим персоналом

http://www.kmu.gov.ua/control/uk/cardnpd?docid=250473639

sann пишет:

http://www.kmu.gov.ua/control/uk/cardnpd?docid=250473639

ахахах, обломчик вышел)

БлінМлинець, підписання бюджету спікером заблокували. Як мінімум до 19 грудня. Цікаво, чи Мінсоц запустить зараз на погодження постанову про нові оклади, чи буде все ж чекати підписання/публікації/набрання чинності?

sann пишет:

https://newsone.ua/ru/kabmin-povysil-zarplaty-gubernatoram-i-rajonnym-glavam/

Власне, сама постанова
http://www.kmu.gov.ua/control/uk/cardnpd?docid=250489301

Цікаво, що майже всі "високі керівники" МДА (а не тільки Голови/заступники та керівники апаратів) отримали підвищення окладів.

Постанова чинна? Перерахунок робити з 01 грудня?

http://spo.fpsu.org.ua/images/2017/2017-2/4312%20%D1%81%D0%B0%D0%B9%D1%82%20%D0%86%20%D1%87%D0%B0%D1%81%D1%82%D0%B8%D0%BD%D0%B0.pdf
http://spo.fpsu.org.ua/images/2017/2017-2/4312%20%D1%81%D0%B0%D0%B9%D1%82%20%D0%86%D0%86%20%D1%87%D0%B0%D1%81%D1%82%D0%B8%D0%BD%D0%B0.pdf
Оцінюйте.

sann пишет:

http://spo.fpsu.org.ua/images/2017/2017-2/4312%20%D1%81%D0%B0%D0%B9%D1%82%20%D0%86%20%D1%87%D0%B0%D1%81%D1%82%D0%B8%D0%BD%D0%B0.pdf
http://spo.fpsu.org.ua/images/2017/2017-2/4312%20%D1%81%D0%B0%D0%B9%D1%82%20%D0%86%D0%86%20%D1%87%D0%B0%D1%81%D1%82%D0%B8%D0%BD%D0%B0.pdf
Оцінюйте.

Велике вам ДЯКУЮ за оперативність (як завжди)))

sann пишет:

http://spo.fpsu.org.ua/images/2017/2017-2/4312%20%D1%81%D0%B0%D0%B9%D1%82%20%D0%86%20%D1%87%D0%B0%D1%81%D1%82%D0%B8%D0%BD%D0%B0.pdf
http://spo.fpsu.org.ua/images/2017/2017-2/4312%20%D1%81%D0%B0%D0%B9%D1%82%20%D0%86%D0%86%20%D1%87%D0%B0%D1%81%D1%82%D0%B8%D0%BD%D0%B0.pdf
Оцінюйте.

ДЯКУЮ за проект))))))

Головам і заступникам оклади, написані тут множаться на 1.4, так що вони виграли +15%, на держслужбі додали б тільки 25%

Какова вероятность, что в этом проекте опечатка? Замначуправления 10100, завотделом в нем же 9800... А замначуправления в департаменте 8700... Странная позиция. "шоколад" завотделу лишь из-за того, что попал в группу с руководителем экспертной группы директората?

Все ж таки сайт Бюджетник трохи "помилився" з розрахунками, які наведені вище в цій темі))

Таке відчуття, що робили проект постанови від "фонаря" всі оклади заокруглені до двох нулів або трьох нулів

І знову величезний розрив між спеціалістами і нач. відділу (сектору) апарату місцевих держадміністрацій

коZак пишет:

Все ж таки сайт Бюджетник трохи "помилився" з розрахунками, які наведені вище в цій темі))

Як на мене в них краще вийшло і оклади обгрунтовані

Бюджетник посчитал оклады математическим путем.
А Минсоцполитики не долго думая взял их за основу и округлил.

Максим пишет:

Бюджетник посчитал оклады математическим путем.
А Минсоцполитики не долго думая взял их за основу и округлил.

І це прекрасно)) Правда спеціалісти крутять носом)) Бо вони ж більше начальників працюють))

Сатурн пишет:

І це прекрасно)) Правда спеціалісти крутять носом)) Бо вони ж більше начальників працюють))

Спеціалісти завжди отримували менше начальників...

Максим пишет:

Сатурн пишет:

І це прекрасно)) Правда спеціалісти крутять носом)) Бо вони ж більше начальників працюють))

Спеціалісти завжди отримували менше начальників...

І це правильно, що спеціалісти менше отримують!! Просто різниця дуже велика у два раза))

Пару років назад зарплати спеціалістів і начальників відрізнялися буквально на 100 грн, та чомусь бажаючих стати начальниками менше не ставало

sann пишет:

Пару років назад зарплати спеціалістів і начальників відрізнялися буквально на 100 грн, та чомусь бажаючих стати начальниками менше не ставало

Так згідний що різниця велика. Тепер всі будут лізти у начальники.

Максим пишет:

sann пишет:

Пару років назад зарплати спеціалістів і начальників відрізнялися буквально на 100 грн, та чомусь бажаючих стати начальниками менше не ставало

Так згідний що різниця велика. Тепер всі будут лізти у начальники.

Начальникам пора починати хвилюватись і нервово йорзати на стільці?))

Начальники просто чекають поки ідея-фікс з конкурсами на посади реформаторів зовсім себе здискредитує і тихенько перейдуть на посади головних спеціалістів державних експертів директоратів з надбавочкою від 30 до 40 тищщщ...